Articles et Rapports
1982
Une nouvelle relance du congé de formation : l'avenant du 21 septembre 1982 à l'accord interprofessionnel sur la formation et le perfectionnement professionnels
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 60, septembre-octobre 1982, pp.33-47
La qualification professionnelle et l'insertion professionnelle des jeunes de 16 à 18 ans
Jean-François Nallet, Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 58, mai-juin 1982, pp. 37-49
1980
Le stagiaire de la formation professionnelle n'est pas un salarié : jurisprudence
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 48, septembre-octobre 1980, pp.50-51
Les congés de formation en République fédérale allemande : dossier
Catherine Lefort, Catherine Legave, Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 48 juillet-août 1980, pp.42-49
La Loi relative aux formations professionnelles alternées organisées en concertation avec les milieux professionnels
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 47, juillet-août 1980, pp. 52-70
La protection sociale des stagiaires de la formation professionnelle continue
Michèle Boumendil, Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 45, mars-avril 1980, pp.65-82
1979
Protection sociale des stagiaires, accidents de travail et de trajet : jurisprudence
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 38, janvier-février 1979, pp.32-37
1978
Jurisprudence en matière de formation professionnelle continue : la situation juridique des stagiaires de formation professionnelle en entreprise (suite)
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 36, septembre-octobre 1978, pp.79-83
La Loi du 17 juillet 1978 relative à la promotion individuelle, au congé de formation et à la rémunération des stagiaires de formation professionnelle
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 35, juillet-août 1978, pp.37-54
La jurisprudence en matière de formation continue : les clauses pénales, inaptitude ou insuffisance professionnelle du salarié en formation (suite)
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 35 juillet-août 1978, pp.23-32
La jurisprudence en matière de formation professionnelle continue : le congé formation, les obligations légales de l'employeur
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 34, mai-juin 1978, pp.35-46
1977
Les ambiguïtés du stage pratique en entreprise
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 31, novembre-décembre 1977, pp. 19-30
1976
Commentaire de l'avenant du 9 juillet 1976 à l'accord national interprofessionnel du 9 juillet 1970 sur la formation et le perfectionnement professionnels
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 24, septembre-octobre 1976, pp. 33-70
Commentaire de la loi relative au contrôle du financement des actions de formation professionnelle continue
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 22, mars-avril 1976, pp.18-28
1974
Formation à l'initiative du salarié et envoi en formation par l'employeur
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 12, avril 1974, pp.41-48
Le droit à la formation pour les travailleurs victimes d'un licenciement
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 13, juin 1974, pp.31-36
1973
Le droit au stage de prévention existe-t-il ?
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 8, juin 1973, pp.83-105
1972
Introduction à l'étude des Fonds d'assurance formation des travailleurs salariés
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 5, décembre 1972, pp.97-112
L'organisme de formation et les textes : annexes I, II et III (modèles de convention entre organismes de formation et entreprises)
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 3, septembre 1972, pp.28-46
Le comité d'entreprise et la formation professionnelle continue
Jean-Marie Luttringer
Actualité de la formation permanente, n° 1, mai 1972, pp. 61-72
Jean Marie Luttringer Conseil
Droit et Politiques de Formation
